公司突然倒闭, 弄明白这三点, 能帮你减少很多损失

　　公司突然倒闭, 弄明白这三点, 能帮你减少很多损失

　　.XlYWqQfVM曾经有人做过数据调查，中国每半年就有上万家公司倒闭，平均每天下来就有数百家公司倒闭。大多是一些中小型公司，倒闭的主要原因有三点，流动资金不足，成本的提高，融资难。这些倒闭的公司时间最长的只有七八年的，少的只有两三年。其实小编当年所在的公司的待遇还是不错的，只是当时因为管理的问题，公司出现了危机，导致公司最后慢慢的倒闭，之前的老板是一位女性，她的性格还是不错的，他是富二代，他拿着他父母的资金加入了教育行业，而且也花了大量的钱来做这方面的工作，为了他的公司，她也经常四处奔波，她自己以为和别人吃吃饭，花钱给别人办一些事情，自己的公司就可以顺顺利利的经营下去了，其实不是这样的，他自己一个月也不会到公司里去几次，不关心公司的事情，最后也是经营不下去了。我们国家有相关的规定，关于一个公司在解散之前，他是要提前一个月来宣布它解散的，如果他没有跟员工说，那么就应该给员工一定的补偿，但是这次的情况却非常糟糕，他不但没有给员工们说，就连赔偿金也没有给员工，可以说是非常不正确的，想想一些刚刚毕业的孩子，辛辛苦苦的来到他们公司为他们工作工作了半天，竟然一分钱也不发，而且公司也倒闭了，可以说这些孩子真是受到了巨大的打击，已进入社会就遭受到了这样不幸的事情，遇到这样的事，我们该怎么办呢?一、领导主动关闭公司时，补偿遣散费一个公司的倒闭和他的老板有着非常重大的原因。可能是他的老板不重视员工的个人因素，也可能老板经营不善导致最后公司破裂。国家的劳动法规定，如果一个人在一个公司超过半年的时间都在上班的话，那么他的工资就应该补偿一定的遣散费。二、领导找借口账上没钱，不想给大家发工资当你的老板用各种理由拒绝还钱的时候，你就直接去劳动局选择仲裁。这个相对来说还是挺靠谱的。就是专门为广大群众解决问题的。在你申请仲裁之后，他们会成立专门的组织去核算你们老板的资产，如果足够支付要还的钱，那就会去法院拍卖，然后给大家付清，如果不够那就只能按照比例来发放，但那也比捞不到一分钱的好不是吗?三、老板以各种理由，拖延给大家发工资如果你在一家公司上班比较久了，一天老板忽然出现说是，公司本月资金运转不过来，下个月再给发工资，这种情况一般还能撑上一段时间。但如果后面老板再以同样的说法拖延工资，那你就要注意了，在领到工资后，最好立刻申请辞职走人。因为这时公司已经彻底撑不下去了，即将面临倒闭关门了，如果你再继续待下去，很可能连一毛钱都拿不到了。万一你十分不幸运的碰到了企业倒闭的情况，没能拿到钱，一定要通过法律的手段来索取自己的合法利益。