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2021应届毕业生求职陷阱有哪些

2022-06-12 主播招聘 加入收藏
 2021应届毕业生求职陷阱有哪些  又是一个应届毕业生求职的高峰期,很多毕业生因为缺乏社会阅历,所以在应聘过程中可能会碰到陷阱,那么求职陷阱有哪些?下面是小编给大家带来的2021应届毕业生求职陷阱有哪些,以供大家参考,我们一起来看看吧!应届毕业生求职陷阱有哪些面试并不收费在人才招聘市场中,常有人利用学生急于求职的'心理,诈骗学生,伪造招聘信息,或拿来现成的招聘信息改头换面,然后通知学生

  2021应届毕业生求职陷阱有哪些

  又是一个应届毕业生求职的高峰期,很多毕业生因为缺乏社会阅历,所以在应聘过程中可能会碰到陷阱,那么求职陷阱有哪些?下面是小编给大家带来的2021应届毕业生求职陷阱有哪些,以供大家参考,我们一起来看看吧!应届毕业生求职陷阱有哪些面试并不收费在人才招聘市场中,常有人利用学生急于求职的'心理,诈骗学生,伪造招聘信息,或拿来现成的招聘信息改头换面,然后通知学生前往面试,要求学生出发前把面试费汇到他们的某个账户,金额一般为50元至200元不等。其实,招聘面试是一种双向选择的机会,无论是求职者还是招聘单位,并没有为对方提供任何具体的服务,所以根本不应涉及费用。所以,凡是看到要汇款或者带现金给面试方的这种信息,根木不用理睬。如果是你心目中的公司,可直接找对方人事部,确认面试的时间、地点。单位无权扣留证件到外地应聘成功的应届生,在接到聘用函后,通常会碰到户口迁移问题。作为公司,理所应当为他们办理。但在试用期内,应届生发现公司原先承诺的种种条件都未能兑现,便理直气壮地提出在试用期内无条件地走人,这时有些不规范的公司便以办理户口为由,扣着应届生的身份证等证件不放,要求赔偿所谓的“违约金”(其实试用期走人不用赔偿违约金,况且是公司不兑现条件在先),甚至就是卡着不放人,应届生面对此类情况往往一筹莫展。 其实,毕业生初到用人单位,不要急于把证件交上去。一来多了解这家公司的背景、口碑,二来在刚开始工作的数天内多长个心眼,和同事熟悉之后,随便聊一聊这家公司的情况,三来自己用心观察公司的员工、管理层做事是否有规有矩、认真可靠。当你确认这是家值得信赖的公司的时候,再把证件交上去。应届生别图高职位现在许多公司在招聘中都美其名曰招聘“销售经理”“客户主任”来吸引应届生前去应聘,当学生信以为真地去了,才被告知是从事拉广告、直销、甚至是陪客户喝酒等工作,有些学生不愿意屈就,愤而离开;可也有些学生、特别是一些外地来的大学生,迫于工作难找就勉强留了下来。其实一般而言,大学毕业生就业也应该从基本做起。在一两年工作期间,表现出你的天分和潜力,被管理层认可,才会把你放上管理岗位。所以,现在开始,脚踏实地地努力。应届生防范骗局招数1、投简历前要辨别公司招聘信息的真实性,不要滥透简历。1)骗子公司大都来头大,大多打着高科技、集团的名义进行招聘,当然排除正规的合法公司。2)待遇好,每月3000应届毕业生求职指南5000而且是急聘。3)没有固定的电话,没有传真留的是个小灵通或手机号.4)就算留的有网站、传真、电话、也不要放松,有很多骗子公司喜欢用其它公司的简介。传真,网址,联系地址,都是其它合法公司的,只有电话才是骗子公司的,这个不好辨别,如果招聘公司有自己的网站,最好直接打他们网站上的联系电话,公司网站都有联系方式。2、当你收到企业的面试通知时,第一步要做的就是确定企业真实性,问清公司名、地址、电话、面试时间和地点,面试前尽量通过对方的固定电话预约面试时间和了解企业信息。3、正规单位面试地点会在单位,如果企业面试地点是在宾馆、酒店等一些偏僻的地方,求职者最好不要去面试。4、不应当交各种名义的费用。任何招聘单位,以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名。费、培训费等行为,都属非法行为。如果遇到这种情况,要坚持拒交,并举报以确保自己的合法权益不受侵害。5、求职者应该了解劳动法规和相关政策,提高法律意识。应届生没工作经验怎么办01 用社团活动或社会实践来弥补社团活动是提供给学生锻炼最廉价却最有用的一种方式。所以,在大一开始,我们就要经常有计划地参加一些社团活动。如果参加不了社团活动,那么就多走到社会去。社会实践是学生跟社会发生关系最好的方式。社会实践活动很多,例如,兼职、家教等。02 用项目经验来弥补在大学的时候,有很多比赛。例如演讲比赛,有职业规划大赛,有辩论赛,有创业大赛,有设计大赛,我们要学会根据自己的擅长,有机会,就多去参加这种比赛,这些对锻炼我们的能力,为我们的求职加分有着很大的作用。我认识一个朋友,学习成绩一般,但是参加过一些设计大赛,也在这些大赛中有一些比较好的成绩,凭借着这个,他获得了一家500强企业的offer。03 提前做好自己的职业规划很多应届生发邮件跟我抱怨,说我们连什么是职业都不知道,连尝试的机会都没有,以后做什么谁都不知道,还谈什么职业规划。其实很多人对职业规划的认识存在很多误区。职业规划并不是要你在大学的时候就给自己定死了方向,而是让你在茫茫人海中找到自己。正是因为这个世界变化太快,我们才更需要职业规划,否则,你根本就适应不了变化。职业规划是一种能力,一种能够让你随时转换职业的能力。一个完全没有职业规划意识的人,他对职场一无所知,对自己喜欢做什么,擅长做什么,自己想要成为什么样的人,都没有系统地了解。职业规划更重要的是帮助你了解自己的长处和短发,从而让你能够扬长避短,激发自己的`潜能, 让你找到自己真正努力的方向。职业规划,越早做越好,越晚做就越被动!04 学好自己的演讲口才这里的演讲口才,不是要你侃侃而谈,出口成章,而是你至少要做到,你敢当众讲话,你能够学会倾听,你能够向别人表达清楚你的观点。很多大学生,在大学四年里,每天都躲在宿舍里,从未跟别人打过交道,每天说话不超过一句,导致大四找工作的时候,就算有机会进入了面试,可是你无法很好地表达,也依然过不了面试。我们在过往校招中,常常会遇到这样的同学:在无领导小组讨论中,一句话也不说,就算说了,也是简单的几句,如果是这样,就算你的专业能力再强,我们也无法知道。因为沟通表达、即兴演讲已经成了团队协作必不可少的能力。所以如果你演讲口才能力不好,就要有意识地去提升自己这方面的能力,平时,可以多朗读,甚至可以组织朋友到户外进行演讲,必要的话,也可以参加口才培训。

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