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绩效奖金发放办法(案例)
2011-10-11 / 来源:邯郸人才网
绩效奖金发放办法 1、目的: 为鼓励员工有较佳的工作绩效表现,并使员工绩效奖金之核发有所依循,特制定本办法。2、范围:公司全体员工绩效奖金核发工作。3、原则: 按公平、公开、公正的原则,对公司全体员工进行全方位考核方法绩效奖金。4、权责: 4.1生产管理部负责计算生产部门绩效奖金并提供生产绩效奖金基数。 4.2财务部负责提供公司当月…
服饰终端店铺业绩提升
2011-10-11 / 来源:邯郸人才网
软件即“管理”,是服饰店铺发展永恒的主题!管理的真知伴随着压力、困难、痛苦、失败与泪水,然而没有这些挑战哪来的家电行业的“海尔经验”、IT行业的“联想奇迹”?服饰行业也需要自己的模式!服饰店铺的战火还在燃烧,市场竞争还在继续,服饰店铺的管理创新的步伐也不能停止!奉上我们的“五颗心”,帮助你提升店铺的业绩,照亮您事业的前…
某集团资料-专卖店管理手册
2011-10-11 / 来源:邯郸人才网
销售合同管理办法 为加强规范管理,完善销售合同的签订、执行情况,进行有效市场销售监督,形成合理销售体系,特制定销售合同管理办法。 一、销售合同的领用 销售合同由综合办统一印刷保管。各销售部门从综合办领取销售合同时须办理登记领用手续。凡隶属各销售部门的销售人员(包括中间商、专卖店、各部门销售人员)均从所属部门领取合同并办理…
接待访客仪容礼仪
2011-10-11 / 来源:邯郸人才网
待礼仪 培训讲师:淡如微风 1、我们的学习目标 2、接待处迎客技巧 3、服务的仪态 4、服饰、仪容礼仪 课程大纲 我们的学习目标 课程大纲 1、我们的学习目标 2、接待处迎客技巧 3、服务的仪态 4、服饰、仪容礼仪接待处的工作要点: 正确的姿态 整理来宾的名单: 电话应对 柜台经常保持清洁整齐 注…
触摸团队2
2011-09-29 / 来源:邯郸人才网
拥抱 拥抱也是一种商务礼仪,所以也要避免一些误区。比如说,由于对方有好感,所以拥抱起来很用力,或者由于不太好意思,两个人拥抱起来像相扑一样;有的人拥抱的时候拉着对方的手,就像条草裙舞;有的人用手使劲拍对方的肩部。这些都需要我们引以为戒。 标准的拥抱是怎样的呢?左手在下,右手在上,踏前一步。中国式拥抱比较含蓄,肩膀…
触摸团队1
2011-09-29 / 来源:邯郸人才网
触摸团队1 触摸团队有两种方式,一种是接触式触摸,一种是非接触式触摸。 非接触式触摸,非接触式触摸就是触摸团队成员的心灵。 接触式触摸,什么是接触式触摸呢?对团队成员的一个握手,一个拥抱甚至是眼神的交汇,都是对他们的鼓励。当然,与下属的握手、拥抱和与客人的握手、拥抱是有区别的。 首先是握手。对于握手还是存在一些误区的…
“美女CEO”王树彤的美丽人生
2011-09-27 / 来源:邯郸人才网
在这个任何女人都可被称为“美女”的时代,再称敦煌网CEO王树彤“美女CEO”似乎索然无味。尽管如此,王树彤在“美女CEO”中依然很出挑,就像漂亮的女演员会尽量避免“被花瓶”一样,王树彤也不希望人们过分关注她漂亮的外貌。 王树彤是公认的美女,气质优雅,谈吐不凡,睿智博学,是很多人心目中“才貌双全”的典范。据说,在腾…
主管魅力是怎样形成的2
2011-09-19 / 来源:邯郸人才网
格局的大小 为什么刘邦能称王呢?看起来很偶然,因为当天晚上有一个人出卖了项羽,实际上就是一种必然,因为项羽的格局有限,不能称王称帝。当初,项羽的实力很强大,有40万大军,而刘邦只有10万大军。而且,项羽也很关爱他的下属,比如一个士兵受伤他会亲自帮他包扎,士兵冷了亲自给他披衣,所以也能在一定程度上取得下属的信任。但是项羽一…
主管魅力是怎样形成的1
2011-09-19 / 来源:邯郸人才网
品格 品格是指人品,格是指格局。品格往往是评价一个人的首要原因。 (1)人品第一 很多女孩子找老公的第一要要求就是人品好,当然也要看一下实在的东西,也就是能力。可是,人品好,有能力,就够了吗?万一喝了酒回家就把你暴打一顿呢?所以性格也要考虑。如果他的性格很糟糕,那你一辈子都会活在恐怖的阴影里。除了人品、能力和性格以外,还要…
激励员工与团队的关键点
2011-09-07 / 来源:邯郸人才网
一、导入竞争机制 要让团队有一往无前、战无不胜的士气,除了激励还有一个重要的管理手法,就是导入竞争。当竞争形成的时候,管理就会变得相对简单,执行也会别称快乐的旅程。 那么,怎样来引入竞争机制呢?企业竞争体现在业绩竞争、品质竞争、服务竞争等不同方面,而且要量化一些指标。分公司与分公司的竞争、部门与部门的竞争、个人与个…
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