按时缴纳社保但是没有档案能办理退休吗-

　　按时缴纳社保但是没有档案能办理退休吗?

　　交了一辈子社保，没有档案就不能办理退休了吗?退休的时候需要提供哪些资料? 退休时没有档案哪类人群会受到影响? 在私企等地方上班，按时缴纳社保，以后退休还要看档案吗?下面邯郸英才网小编为大家分析一下。 一、办理退休时需要提供哪些材料  1、退休人员人事档案  注意：档案主要用于认定视同缴费年限，尤其是特殊工种人群，人事档案还要有从事特殊工种记载的相关材料，否则无法按照特殊工种身份办理退休，无法享受相关待遇。  2、 身份证、户口本  3、 职工养老保险手册(经社保经办机构审核的)  4、 职工个人申请  5、《退休职工历年缴费工资审核、账户记账明细表》  6、有特殊增发待遇情形的还需提供相应材料  7、个人社保卡(或领取养老金的银行卡或者存折)  所以档案确实是我们办理退休手续必须要出示和审核的材料，那么没有档案我们就不能办理退休手续了吗?  并不是这样哦!  没有档案对以下人群是没有影响的(同时符合以下几点，退休的时候无档案是没有影响的)：  1、身份证的年龄和人事档案年龄一样  2、没有视同缴费年限  3、没有特殊工种工作经历  4、非高级职称人员  5、非体制内工作人员  所以在私企、外企等地方上班，或者是灵活就业人员是不用担心档案的问题的，办理退休时是不需要出示档案的。   二、办理退休需要满足哪些条件  1、满足法定退休年龄  男性60周岁，女干部或者技术人员是55周岁，女工人是50周岁;  如果从事特殊工种岗位还可以提前5年退休;  特殊工种指哪类人群：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。  2、养老保险缴费年限累计缴纳满15年，这里的缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。  3、办理退休时，要需要一个地区累计交满10年的地区，否则只能回户籍所在地办理退休。  三、没有档案对哪类人群退休手续的办理有影响?  1、有视同缴费年限的人  我国的养老保险制度普遍于1992年建立，机关事业单位2014年才建立，因此在建立养老保险制度之前，相应的工作年限要凭借职工档案确定，确定之后认定为视同缴费年限。  也就是说国家政策把基本养老保险开办之前，没有缴纳基本养老保险费的工作时间，统称为视同缴费年限。  所以这类人群退休时如果没有档案，就得少算几年工龄。  2、特殊工种人群  前面已经提到过了，需要档案来确认是否符合特殊工种身份，享受特殊工种提前退休待遇。  3、政策倾斜人群  服过兵役的军人(需要档案来认定军龄)、获取高级职称人群、军转干部等。退休时要查看人事档案，确认是否可以享受相关优待。  4、病退职工  和特殊工种类似，可以提前退休，如果没有档案，无法享受提前退休待遇。  温馨提示：办理退休手续繁杂，办理过程中可能会遇到很多困难，比如档案材料的缺失(需要去补办)，需要另外再开具相关证明等。因此要提前了解相关政策哦，将材料提前准备好。