实习期提出离职三天可以走吗？

　实习期提出离职三天可以走吗？　　离职也是有时间规定的，正式工是在1个月提前说，实习期的是在3天提前提出申请，实习期离职的照样有工资，如果没有工资的可以到劳动局申请仲裁，一般都可以拿到钱，和小编一起了...

跳槽只是为了涨薪还应该关注点别的

　跳槽只是为了涨薪还应该关注点别的　　不少人觉得在一家公司把能力学会了，然后跳到另一家公司，紧接着工资就涨了。涨薪成为不少人选择跳槽的理由，然而今天猎萝卜小编要说的是人活着不能那么短见,和小编一起了解...

为什么说跳槽找猎头更合适？

　为什么说跳槽找猎头更合适？　　公司内大牛想要跳槽，比起自己盲目寻找不如找靠谱猎头更能发挥自己的优势。资深猎头顾问用自己的经验告诉你，第一，猎头公司一个萝卜一个坑，萝卜想跳槽了就得找个新坑啊，但是市场...

你为什么从上家单位离职？

　你为什么从上家单位离职？　　如果要在广大面试考核因素中选择一项最重要的条件，相信每个人的选择都会有所不同，但站在HR的角度，就会有一些不可避免的必要因素了，和小编一起了解。“你为什么从上家单位离职？...

频繁跳槽有什么不好的影响？总结频繁跳槽不良影响

　频繁跳槽有什么不好的影响？猎萝卜总结频繁跳槽不良影响　　“问大家个问题哈，频繁跳槽会造成什么不好的影响？”小编琢磨了一下，频繁跳槽可能有下列5大不良影响,和小编一起了解。1.不利于积累优势很多工作需...

频繁跳槽工作难找该怎么办-

　频繁跳槽工作难找该怎么办?　　由于自身的原因和一些客观原因，我在毕业之后的3年内换了6分工作，最长的做了1年半最多的只做了不到一个月。由于自己的频繁跳槽，导致我现在找工作很难，很多用人单位只要一看到...

优秀员工不应该是乖宝宝吗？为什么他们都离职了？

　优秀员工不应该是乖宝宝吗？为什么他们都离职了？　　职场中最近出现一种怪现象，越是优秀的员工越是容易离职。这让企业老板们很不解，优秀员工不应该是乖宝宝吗？为什么他们都离职了？和小编一起了解。1.愚蠢的...

很多优秀人才在年终奖前跳槽,优秀的企业不会等到年后才开始招人

递交辞职信之后结果老东家盛情挽留该怎么办？

跳槽对于这三类人来说价值不大

　跳槽对于这三类人来说价值不大　　跳槽对于这三类人来说价值不大,和小编一起了解。第一种：在先有工作单位不满一年时间的虽然经济发展迅猛，职业的生长周期也越来越快速，但对于很多企业来说，本身能够给员工带来...

跳槽之后可能会遇到哪些面试问题吗？

　跳槽之后可能会遇到哪些面试问题吗？　　人事无小事，企业的招聘人员当然的希望应聘者一旦入职，就能够在公司长期稳定的发展，避免人员的流失，所以对于有跳槽经历的求职者，面试时考官就会格外谨慎，跳槽面试常遇...

猎头如何把握候选人跳槽涨薪的幅度？

　猎头如何把握候选人跳槽涨薪的幅度？　　说是候选人跳槽的目的是为了实现职业的一个转换提升，但如果说候选人不在乎薪资那是不可能的。因为薪资也是职业提升的一个重要参考，而猎头则需要把候选人对薪资的要求反馈...

离职也有时间的限制吗？没有过试用期该怎么办？

　离职也有时间的限制吗？没有过试用期该怎么办？　　当您遇到没有签劳动合同又需要离职的时候，老板是不是就会对你说等他招到该岗位的人您才能走或者至少要等够多少天之后您才能走，在这种情况下您就不知道该怎么办...

一般在一家公司呆多久才适合跳槽？跳槽如何选择最佳时机？

　一般在一家公司呆多久才适合跳槽？跳槽如何选择最佳时机？　　一般在一家公司呆多久才适合跳槽呢？很多职场人士都会经常讨论这个话题。有经验的职场人士分析在同一个公司同一个岗位上，工作3-5年，如果职位没有...

猎头帮候选人做好离职收尾工作需要注意的事项