小红书英才网致力于小红书学习交流
联系我们

您现在的位置是: 首页 > 人力资源 > 招聘管理

招聘管理

会计个人面试技巧有哪些大全

2022-07-16 招聘管理 加入收藏
 会计个人面试技巧有哪些大全  由于初入职场,很多会计人员不晓得怎么征服面试官,而顺利通过面试,进入理想的公司,从事高薪的职位。其实很多刚刚走入社会的会计人员对求职有部分不当的做法,经验不足的他们往往会被面试官的提问吓到。下面是小编带来的有关会计面试技巧经验共享,希望大家喜欢。会计面试技巧经验共享一:微笑:始终如一微笑应贯穿应聘全过程。见到面试官之后,不管对方是何种表情,都要微笑着与其握手、面试

  会计个人面试技巧有哪些大全

  由于初入职场,很多会计人员不晓得怎么征服面试官,而顺利通过面试,进入理想的公司,从事高薪的职位。其实很多刚刚走入社会的会计人员对求职有部分不当的做法,经验不足的他们往往会被面试官的提问吓到。下面是小编带来的有关会计面试技巧经验共享,希望大家喜欢。会计面试技巧经验共享一:微笑:始终如一微笑应贯穿应聘全过程。见到面试官之后,不管对方是何种表情,都要微笑着与其握手、面试自我介绍。在面试过程中,也要始终注意,不要让面部表情过于僵硬,要适时保持微笑 。二:应聘自我介绍:两分钟秀自我有一位公共关系学教授说过这样一句话:“每个人都要向孔雀学习,两分钟就让整个世界记住自己的美。”面试自我介绍也是一样,只要在短时间内让考官了解自己的能力、特长,就已经足矣,千万别干“画蛇添足”的蠢事。会计面试技巧大全1、会计的6大基本要素是什么?答案:资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润2、会计的3大报表是什么?答案:资产负债表,现金流量表,利润表也称为损益表3、权益性支出与资本性支出的差异是什么?答案:资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。收益性支出:也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。区别:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润4、固定资产折旧采用的方法有哪些?答案:分为两类:直线法和加速折旧法其中直线法包括:平均年限法和工作量法加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法5、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?什么情况下都不应该出现负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额减少,而实际上其他资产价值并没有减少,会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时,最多在备查簿上予以记录。会计面试技巧有哪些1、简历制作要清楚明了的制定你的简历,并且附上你的专业知识以及你的个人优势。你能为公司做什么,你有什么能力。当然,简历不一定要“长”,但一定要“精”;用简短的语言表达你最大的优势。2、了解会计面试常见问题了解应聘单位的企业性质,然后再看公司需要什么样的人才。例如会成本核算,你应该在这时多了解成本的内容,有些公司需要税收方面的需要,你应该在这方面做点准备,例如面试者可能会问你,如何合理避税,目前税收的最新优惠政策是什么,等等。3、自我介绍自我介绍是面试中非常关键的一步。很多面试官的第一个问题往往就是“能否请您做一下自我介绍?”在自我介绍时,面试官借机了解求职者的信息,考察他们的语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力;应聘者也可以趁此机会主动向面试官推荐自己,展示自己的才华和能力。因此,面试会计的各位求职者在自我介绍时要把自己的优势展现出来,并且尽自己的最大努力推荐自己,把自己“推销”出去。会计个人面试技巧有哪些

文章底部广告位

文章评论