网络管理员每月工作总结 小编:艳芬 313阅读 2020.03.16 为了今后更好的工作，总结经验、吸取教训，就本月的工作总结如下：
  首先说说工作态度，因为态度决定一切。自从20XX年10月25日来到公司第一天，我就本着老老实实做人、踏踏实实工作的信念一直至今，说大了是要对得起公司对我的培养、对得起我的薪水；说小了是要对得起自己青春的付出、对得起自己的将来。说实话，其实这份工作对我压力很大的，刚到公司时工作量不是很大，主要就是改一下公司以前的网站和办公设备的简单维护。因为网络拓朴都是原来布置好的。
  网管这工作没有准的，网络有故障或是电脑有问题时忙的要死，没事的时候又会很清闲，但是有的时候网络或是机器出现什么故障的时候，你的电话会一直响个不停，东奔西跑的解决故障，别人还会说：“看那小子平时天天闲的没事干，就知道上网，什么事都不干！”还有就是不管是在何时何地，只要是工作问题都毫不推托，尽快解决。其中管家婆及系统的安装与数据的复制，也投入了很大时间与精力。从上下班制度来说，从来没早退过。对领导的工作安排及吩咐从没有推迟过，都会尽职尽责尽快解决。在业余时间加强自己对专业知识的学习，保证自己有能力解决属于自己应该解决的问题。其次说说工作成绩，因为成绩代表一切。
  先说说我的工作量：
  1、负责公司网络的正常运行，及其所涉及到的网络设备如adsl、路由器、交换机的预购、采购、调试安装及维护等，其中大到设计小到施工，全是本人负责；
  2、负责公司计算机、打印机、复印机、传真机等一切办公设备的预购、采购、调试安装、培训使用、维护及所涉及到的耗材采购。并要保证其所有采购设备耗材价格的性价比。并尽可能的降低设备使用故障率，在其出现故障的时候，以最快的速度得到解决；
  3、因为简单的问题重复出现重复解决，解决故障有时带有个人情绪，这一点我会在今后的工作中尽力克服。
  4、有时出现问题我并不知道而领导先知。其实从咱们公司的结构来看这些都是正常的，但我以网管的身份感到惭愧；在以后工作中改变工作态度。最后说说本人工作计划：辞旧迎新，在总结本月工作的同时，针对自己不足之处，一是继续完善公司的网络环境，为公司的再度拓展提供一个好的网络平台；二是大大加强业务学习，提高网络技术。
  以上是我的个人工作总结，在以后的工作中，我一定不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好！

　　作为多年花粉，好想去华为。先来分享一波我的群面经历~

　　
【首先，说一下申请流程】：

　　1）先投递简历（内心其实没有抱有希望，因为专业严重不对口），但没想到简历筛选过了

　　2）参加性格测试（听说没过可以补测一次，不过我一次性通过啦）

　　3）群面

　　4）业务面

　　5）终面

　　6）英语测试

　　
【再来群面】：

　　开局永远是自我介绍，所以可以在群面前几天先提前准备一下关于个人基本信息和为什么应聘这个岗位，每个人一分钟左右。这里面试官还要求说一下自己最喜欢的电影并说明理由。

　　大家都介绍完后，面试官抽了几个同学问别人的自我介绍的一些重点内容，不过我发现，被问到的，都是在别的同学介绍时没记笔记的。问了一部分同学，但是大家回答得都不完整而且都有信息错误。

　　所以在介绍环节一定要认真听别人的自我介绍，如果你能记得很全，那你绝对会给面试官留下很深刻的印象。

　　然后这次讨论的题目是人脸识别在哪些领域可以商用化，也许会出现什么问题？请给出解决方案。

　　无论是小组之间还是小组内的比赛，技巧都是一样的。都要紧紧抓住别的同学的痛点和漏洞。建议不要轻易认同别人的观点，一定要好好思考一下。如果轻易认同，很有可能会后悔，而且辩解的机会可能都没有了。所以在别的同学讲的时候一定要好好写笔记，这样才有机会去反击别人。还有在讨论中，一定不要讲自己观点有哪些弱点，这些都会被别人当成把柄的。

　　还有在群面中要注意自己的行为举止，坐得端正点，最好不要有小动作比如抖腿或者转笔，这些都会给面试官留下不好的印象。