《三国志》中有这样一句话：“蜀国正事无巨细，亮皆独志之。”意思是，诸葛亮对于蜀国国事，无论大小，都亲自过问，事必躬亲。

　　诸葛亮有大才，被人尊为智慧的化身，但却并不懂得用人，没有合理授权，大事小事全都管，真可谓鞠躬尽瘁，最后落了个“出师未捷身先死，长使英雄泪满襟”的遗憾结局。更要命的是蜀国后世无人可用，国力每况愈下。

　　现如今，诸葛亮式的管理者不在少数，他们更相信自己，喜欢亲力亲为，不愿或不敢授权，为什么他们宁可把自己累成狗也不授权呢？大体有以下4种原因：

　　1）不放心，万一搞砸了怎么办；

　　2）授了权，下级却做不好；

　　3）害怕失去权力，影响自己的地位；

　　4）嫉贤妒能，刚愎自用。

　　事实上，有上述4种思维的管理者不能称其为合格的领导，衡量一个管理者是否优秀的标准，并不在于他能做多少具体事务，而在于他是否能够充分授权并借助下属的力量达成团队的任务目标。

　　那么，作为下属，对待诸葛亮式的领导，应该怎么办呢?

　　这里有一点黑诸葛亮了哈，诸葛粉莫喷，当这是前面案例领导的指代就好。

　　1、知己知彼，见招拆招

　　对于这种上级领导，我们不妨先考察一下，他对我们挑剔的背后动机到底是什么?

　　是他本身对自己、对工作的要求就很高?还是要借此来考验我们?

　　或者是故意要打压我们?

　　如果是遇到要求高的管理者，不妨欣然接受对方的批评和建议，视他为鞭策自己成长和进步的“贵人”，摆正心态很重要。

　　特别是部门的新人都会遭遇部门主管对自己的考验，以此了解自己的各方面能力，能经得住考验的人才能受到上司的赏识。

　　通常管理者给定的目标是要我们经过一定的努力才能达到的。但是如果我们实在被对方逼得喘不过气来，也不妨适度的表达一下自己的感受。比如可以直接告诉对方你的标准太高了，我达不到。

　　如我们摸不准对方的标准，可以试着多问对方几次。

　　如果对方没有明确的表示，可能是他自己也不知道自己的标准，也可能是对方故意不告诉我们。总之接下来需要我们自己总结了。

　　2、调整心态，建立自信

　　俗话说：严师出高徒，松狮出虱子。（后面那句是我瞎编的）

　　有个对自己严厉的人有时候也不是一件坏事。

　　有时候我们对上级领导的一些判断来源于我们的情绪。

　　这时候我们要调整自己的心态，发现自己的问题，理清自己的利弊。

　　毕竟对我们自己来说，成长是第一位的。

　　如果跟着一个挑剔的上级能帮助我们成长，那么我们除了心理上有些委屈之外，对我们自己又有什么损失呢?

　　所以这里我们自己要注意调整自己的心态，看是不是自己的心理承受力还不够。

　　同时要注意建立自信，有时候严师为了促进我们成长，会说一些伤害我们自尊的话，我们自己别太在意就好了。

　　3、观察形势，不行就撤

　　正所谓天涯何处无芳草，何必自挂东南枝。（后面那句是我瞎编的，too）

　　如果我们发现就是适应不了这样的领导，或者我们发现他就是故意在整我们，那我们何必还在他手底下受气?

　　就算跟着他能锻炼我们的能力，但是能锻炼能力的地方多了去了。

　　如果跟着他根本不能锻炼能力，他只不过是个不懂装懂的空架子，那我们还等什么?

　　LET'S GO！

　　走之前，我们还可以帅气的甩给他一句：YOU CAN YOU UP ；NO CAN NO BIBI ！

　　个人简历模板 个人简历 简历模板 最新简历 网站地图 个人简历 简历模板 简历模板下载 简历表格 简历封面 英文简历 简历技巧 简历制作 求职信 自荐信 自我鉴定 面试技巧 校徽 个人简历模板网 >简历技巧 > 简单分析影响个人简历质量的因素 简单分析影响个人简历质量的因素 时间：2016-09-08 来源： 点击：0 众所周知的求职者所编写的个人简历是给HR看的，只有让对方看着比较满意的个人简历才能顺利的通过。因此，在编写个人简历之前，也需要知道HR是如何来筛选个人简历的，以及HR在筛选个人简历上有怎样的特点。如果凭自己意思来写太过自以为是的书写，职位让简历的受欢迎度下降。求职者的个人简历要求质量高，首先既要受欢迎。 那么，在编写个人简历上，影响其质量的因素有哪些呢?

　　1，简历模板

　　虽然说个人简历的模板知识是一个形式而已，但是在编写的时候其模板会硬性到简历的格局。此外，简历模板也直接影响到外观，将个人简历的模板在制作好，则可以大大提高个人简历的美观度。而美观度也是个人简历质量的一部分，是其重要影响因素之一。

　　2，简历的内容

　　影响个人简历质量最为主要的因素就是其简历的内同了，一来是简历的内容是否完整，二来者是你所写的个人简历内容是否能够体现出自身的优势特点，三来则是个人简历的内容在语言描述上的技巧运用。整个个人简历的内涵就在于其内容上，包括有个人的基本信息、教育背景、工作经验、个人技能等等。

　　3，简历的结构、形式

　　在编写个人简历上，也是要讲究一定的形式以及写作的机构。个人简历的机构可以决定其类型，比如说在叙事上的机构，在列举上的机构等等。才用时间顺继续来写则就是时序性，以功能顺继续来写则是功能型简历。而形式与结构如何安排能够起到好的效果，则就会影响到期质量。

　　乘务员面试求职信600字 小编:啊南 172阅读 2020.02.10

乘务员面试求职信600字范文一：
尊敬的领导：

您好！

首先衷心感谢您在百忙之中启阅我的求职信，给我一次迈向成功的机会。我叫xxx，男，预备党员，现为xx大学四方学院xxx业的一名即将毕业的学生，
来自贫苦农村普通的我却有着一颗不平凡的心。我，自信，乐观，勤奋，敬业，敢于吃苦，敢于迎接一切挑战，虽然只是一名即将毕业的本科毕业生，但是，年轻是我的本钱，拼搏是我的天性，努力是我的责任，我坚信，成功定会成为必然。“君子不朽，当以立德为首。”大学期间，我一直以一名合格党员的标准严格要求自己，注重提高思想道德素质，完善自我修养，并以良好的团队意识、合作精神赢得组织的认可和同学的赞誉。“鹰击长空凭双翼，鱼翔浅底赖实力。”我十分珍惜求学生涯的学习机会，四年里本着严谨的求学态度，认真学习专业知识，夯实了自己的专业知识。在校期间获得1次国家励志奖学金，1次一等奖学，2次二等奖学金和2次三好学生。
同时，我还涉猎其他门类知识，拓宽视野，自学photoshop、3d max、microsoft visual studio和matlab等计算机相关知识。在业余生活中，充分发挥自己的音乐爱好，通过不断地练习口风琴来陶冶自己的情操，同时，坚持不懈的毅力和吃苦耐劳的精神使我在勤工助学的岗位一干四年，我坚信“干一行爱一行，脚踏实地办好每一件事”是我的人生准则，所以，我不会轻言放弃“知行相资以为用。”大学期间，我严谨的学习研究态度、较强的开拓创新能力、灵活的工作处事方法得到老师和同学的一致好评。
在20xx年x月份代表xx大学四方学院参加全国大学生xx竞赛，在团队中表现积极，踊跃创新，无形之中培养了的团队合作精神。
毕业在即，新的征程在面前延伸，真诚、乐观使我能自信地面对您的选择。或许我的经验不足让您犹豫不决，但请您相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足，也许我不是最好的，但我绝对是最努力的。
我真诚的希望热忱的心能得到贵单位的青睐！“给我一个舞台，送您一台好戏”这是我的承诺，也是我的决心。我将与贵单位同甘共苦，不离不弃，愿您的选择和我的期待交汇。
我用真诚的心灵期盼您的佳音！谨祝贵单位：事业辉煌腾达，蒸蒸日上！
此致
敬礼！
xxx 谨上 乘务员面试求职信600字范文二：
尊敬的领导：
您好!  
当您打开我的求职信的时候，您已经为我打开通往成功的大门，感谢您能在我即将踏入人生又一段崭新的路途，给我一次宝贵的自荐机会。  
我叫xxx，是来自美丽的xxx，是xxx专业XX届毕业生，我热爱航空服务这门专业，并为其投入巨大的热情和精力。在几年的学习生活中学习了航空服务等专业知识，通过系列的实习积累和丰富的工作经验，希望在日后的工作和学习中有所帮助。  
在校期间，本人始终积极向上、奋发进取，在各方面都取得良好的发展，全面提高了自己的综合素质，作为新世纪的学生，我深深知道本专业的知识是还不够的，因此我阅读了各方面的书籍和参加勤工俭学活动，在充实自己的同时也获得了许多的经验。
通过三年的学习和实践，我从心理和能力等方面做好了走上空乘岗位的充分准备，我诚挚地希望能成为东方航空中的一员,我将以靓丽的形象、热情的服务，倾我所能，不断学习我所不能，为东方航空的发展事业贡献一份力量给我一次机会，我会尽职尽责，还给您一片惊喜，在此我期待您的慧眼和垂青，静候佳音，相信您的信任和我的实力将为我们带来共同的成功。最后，再次感谢您，期待您的早日答复，祝单位兴旺发达。  
此致  
敬礼! 
申请人：xxx 日期：xxxxxx