抑郁症病假新规定是怎样的 小编:啊南 328阅读 2021.03.16

　　   一、抑郁症病假新规定是怎样的   如果职工患上了抑郁症那么可以请病假，职工在公司的工作年限达到了十年以上十五年以下的，那么就可以享受十二个月的假期，这个假期期间所有的工资都是照样发放。

　　   根据原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月；工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。对某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，在24个月内尚不能痊愈的，经企业和当地劳动部门批准，可以适当延长医疗期。

　　   二、机关工作人员长期请抑郁症病假怎么处理   1、机关工作人员长期请抑郁症病假，合法的医疗期内，用人单位应予以准许的，超过医疗期仍不能上班的，用人单位可以提出解除合同的。

　　   2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：

　　   实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。

　　   法律依据：   《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》

　　   第六条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，终止劳动关系，办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇；被鉴定为五至十级的，医疗期内不得解除劳动合同。

　　对自己闯红灯有异议怎么申诉 小编:啊南 1194阅读 2020.10.22 驾驶员如果对交通违章处罚有异议，可以到当地的交警队进行交通违章申诉。交通违章拍照必须给当事人出事清晰的违法照片；由当事人确认，这是执法规矩！这也是唯一有说服力的法理依据！交通违章如果不是属实的。可以先去监控中心把当天的图像调出，并打印出来。再去申诉。
车辆违章罚款遇到以下八种情况可先申诉：
1.号牌录入错误。除了套牌车，可能是号牌录入错误的，可以申诉。
2.重复录入。在同一地点同一时间被拍摄两次违停，可以申诉，前提是车辆没有移动。
3.正常行驶被误拍的。车辆贴线行驶被误拍压线，可以申诉。
4.变更违法行为的。
5.避让事故的。如果所在路段有监控，可申请调取当日录像进行查看。
6.避让违法车辆的。调取所在路段监控，以保证真实性。
7.避让故障车辆的。
8.信号灯故障的。此种情况，需司机将当时信号灯情况照相，最好将故障发生时的情况录下来，以便向交警说明。