??Hi，这里是章鱼大丸子！之前关注我的朋友们应该知道，我在腾讯、字节跳动、领英和CETV有过累计近2年的实习经历。

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　　??最近结束了在字节跳动的实习工作，更新了一版简历，沉淀总结了些职场干货，分为工作思考、工作沟通及工作实践三部分，与大家共勉。

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　　??工作思考

　　?你有没有发现，有些同学在实习&工作中除了可以了解到日常手上的工作，还能了解到部门构架、业务线、运营规则等宏观上的东西，有些同学却是问起来就一脸懵。同一份实习&工作，不同的同学来做，学到的东西可能大相径庭。

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　　?在腾讯实习负责搭建微信小程序的时候，leader曾给我说过这样一段话，让我觉得获益匪浅，分享给大家。

　　??在小程序搭建上，有建筑工人、包工头、建筑师三种不同的角色。

　　??建筑工人是搬运为主的体力活，例如接到上banner的任务，就只负责上banner，但这个banner为什么要放在这里，对于整个站点有什么意义并不关心。

　　??包工头是统筹工作，让建筑工人们有序地运转起来，控制垒砖的进展速度，他只负责按时完成这个项目。

　　??建筑师是战略性工作，要知道所建的大楼是政府用楼注重效率，还是美术馆偏重美感，对于整个城市又处于什么位置、承担什么功能，希望这座楼为城市起到什么贡献等。

　　??如果我们搭建的每个小程序站点都是一座楼，站在这三种不同的角色，看到的是完全不一样的风景。

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　　?这种“建筑师思维”其实适用于各类工作，很多同学在实习的时候沉浸在自己的一亩三分地里埋头苦干，看似认真，但却只是个干体力活的建筑工人，没有主动地去思考、去了解自己做的事情目的是什么，是属于哪条业务线的，背后的意义又是什么，无意中降低了自己的实习质量。

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　　?建议从以下入手强化“建筑师思维”：

　　??在老板交代任务时，了解任务的背景、目的，主动思考。

　　??与同事相处时，可以在空闲时间交流了解所在部门及涉及部门的工作内容。

　　??在一些公司的OA办公系统中，会有很多课程&讲座，可以积极报名参加&学习。

　　??学会复盘、沉淀、总结，形成一套方法论来帮助自己更加高效的工作。……等

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　　?学着去做一位会思考的建筑师吧，当试着站在更高的位置、更全面、更深入去理解工作时，你会发现那里别有一番风光。

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　　接下会继续更新工作沟通及工作实践的内容，大家有问题也可以在评论留言，一起讨论。

　　有时候觉得我如果真的be myself的话基本过不了任何性格筛选甚至应该被劝去医院看看抑郁or焦虑了吧??我只能be那个我有把握装出来的self