工作经历（案例一）工作时间：2016-02到至今

　　公司名称：简历本人才咨询有限公司 所在部门： 所在岗位：平面设计

　　工作描述：
因公司性质和后期分公司的成立 我主要负责舞台背板以及活动主KV设计 包含海报 易拉宝 邀请函 以及有关活动一系列的平面设计工作 由于分公司主要从事多媒体交互 我也负责UI界面设计 以及UI图标 和网站设计 以及负责由分公司开发的主体游乐场馆的相关设计 除此之外 我也负责公司整体形象 名片 宣传册 宣传单页 VI系统识别手册 手提袋 包装盒 LOGO设计和公司全部平面设计工作
并配合其他部门做H5界面设计和PPT设计 有良好的沟通能力 能够及时准确的获取他人设计需求 并高效的完成工作任务
熟练掌握PS CorelDRAW AI 等设计软件 .

　　工作经历（案例二）工作时间：2011-07到2012-09

　　公司名称：简历本信息科技有限公司 所在部门： 所在岗位：平面设计

　　工作描述：
1.负责公司内部及客户的广告设计、创意工作；
2.负责画册等设计，掌握排版、印刷、喷绘等后期制作的输出数据；
3.负责完成LOGO/VI设计、海报设计、画册设计、新媒体广告设计及其它形式广告设计；
4.根据客户需求，与策划部或客户部同事进行广告创意发想，将创意落实到广告设计之中；
5.协助完成“视觉表现”的相关工作，协助寻找及准备项目所需之素材；
6.在限定的时间内完成相关设计表现与制作执行，并保证一定的品质；
7、完成上级交代的其他相关工作。

　　工作经历（案例三）工作时间：2012-07到2013-06

　　公司名称：简历本信息科技有限公司 所在部门： 所在岗位：平面设计

　　工作描述：
? 2012年7月－2013年7月任职与城市理想（北京）控股集团，担任平面设计师一职，主要负责公司vi设计，包括名片、公司简介、公司ppt、公司平面设计等等。
? 参与凌仕新品发布活动执行
? 非诚美好爱心公益活动的平面设计及执行
? 中国青年先锋事业发展计划logo设计及活动策划
? 东区故事品牌logo设计及内容策划

　　工作经历（案例四）工作时间：2011-08到2015-06

　　公司名称：简历本信息科技有限公司 所在部门： 所在岗位：平面设计

　　工作描述：
1、参与企业形象设计
（1）根据公司发展战略及企业文化参与编制企业形象设计纲要；
（2）分阶段进行企业形象的设计工作，并对企业形象设计的成本费用进行控制；
（3）根据对公司特性、公司文化、市场行情和目标客户群体的特点和需求的准确把握，进行企业的CIS设计。
2、企业文化产品设计
（1）设计企业LOGO、企业宣传画册、宣传资料、产品手册、课程折页说明书等，提升企业品牌形象，促进产品销量；
（2）负责公司内刊、报纸的平面设计、排版制作工作；
（3）利用各种绘图软件进行图形设计，并协助文案创意。
3、开班物资
（1） 活动展位设计（喷绘、展架、易拉宝、背景墙等）；
（2） 课程宣传单、讲义、手册内页及其广告设计；
（3） 手提袋及其广告制作；
（3） 课程活动相册的设计与制作。
4、市场推广
（1）企业自主研发产品的设计与制作；
（2）协调内部资源，参与组织实施市场推广活动；
（3）收集同行业产品信息，参与制定品牌的传播计划；
（4）协助相关部门进行市场和广告宣传；
（5）设计市场推广所需的宣传单、产品手册等。
（6）网络宣传渠道的广告和推广设计
5、公司形象包装
（1）企业文化墙和员工栏的设计与制作；
（2）员工课牌室制作；
（3）员工工作照拍摄，课程现场摄影；
（4）协助其他部门进行相关辅助设计工作。
6、公司网站
（1） 公司网站页面设计，banner设计；
（2） 网站广告位广告的制作。

　　工作一年后裸辞的同学，往往都是比较善良且志存高远的，为什么这样说呢？

　　
校长先描绘一个场景你来感受下，假如你在加入一家公司的时候，由于公司预算问题，你并没有拿到预期的薪资，甚至比你之前的待遇可能还要低30%。

　　
但由于该公司的负责人特别钟意你，表现出了少有的热情与尊重，给你描绘了一个特别美好的公司未来和升职加薪的许诺。

　　
你似乎在这里找到了家的感觉，并获得了打工人从未有过的温暖与尊重。

　　
并且，作为一个新的项目，你也觉得自己能够在这里大展拳脚，一战成名。

　　
所以，抱着对未来的美好憧憬，你放弃了更好待遇的offer，毅然加入这家初创团队。

　　
你用了一年的时间，勤勤恳恳，加班加点的工作，最后证明了自己的能力与价值，但由于种种原因，你并没有获得应有的升职加薪。

　　
此时的你，感到羞辱、无奈、愤慨、无助、伤心。

　　
于是，一气之下，就裸辞了。

　　
这就是校长从三位朋友的共同裸辞经历中，发现的经典故事原型。

　　
而那种种的原因，到底是什么呢？

　　
来自朋友1号：

　　
这丫的，就是一个骗子公司，来之前说是做大数据的，老板也不知道刚从哪忽悠来的500万，融完钱就招了十几个漂亮小姑娘，我当时应聘的是商务总监，因为之前在商学院做了一年多的销售，手里有一些企业家资源，销售做久了就疲了，于是就想试试商务的工作，这老板其实就是看中了我手里的资源，给我安了一个商务总监的title，负责管理这些小姑娘，说白了就是让我把客户资源分给她们。

　　
好家伙，不到一年时间，公司从做大数据一下子变成了理财中介，专门瞄准那些公司老板，我手里的资源也都被扒干净了。然后，之前的承诺，也都翻脸不认了。我和他吵了一架后，第二天就没再去公司了。

　　
来自朋友2号：

　　
我上家公司是做智能语音系统的，主要给一些智能硬件公司提供服务，当时的职位是交互设计师，去这家公司主要因为当时部门负责人给我承诺，工作一年后可以换岗到产品经理。

　　
我做了三年的交互设计，觉得职业天花板太低，而且工作相当被动，总是被产品经理牵着鼻子走，不仅经常加班身体累、心也很累。

　　
好不容易觉得有机会可以在这家公司实现职业的转型，可谁想到一年后，不知道从哪空降下来一个产品总监，上来就把我安排到了另个部门的新项目，还是负责交互设计，我也找部门老大聊过，结果却说公司目前更需要交互设计师，产品经理的岗位暂时没有空缺的。

　　
老娘当时听完就火冒三丈，当月工资到手那天就辞职了。

　　
来自朋友3号：

　　
那是我大学毕业后的第一份工作，老板是从某度出来的，刚创业，公司就在一个小公寓楼里，本来我是想着找个离家近的公司上班，这家公司正好离我不到一公里。

　　
当时他们是准备做一个社交电商产品，我学的是安卓开发，其实水平一般，但这家公司穷得很，三个合伙人一共凑了50万，我面试的时候是三个合伙人一起和我聊的，第一次见到这种阵仗，三个人一直给我说项目的前景多么好多么好，还说马上就有一笔融资进来。

　　
说白了，就是怕我嫌他们穷，因为工资要比正常水平低30%，但他们说等融资到了，就给我发股权，我其实对股权还是比较看中的，就跟风险投资一样，弄不好公司做大了，我的股权一套现立马就财富自由了。

　　
抱着三年后就能实现财富自由的美好愿景，我便加入了他们。

　　
如果按每天8个工作小时算，一年里，我的加班时间累计可能要有半年。

　　
一年后，公司的第一代产品总算上线了，也拿到了风险投资机构的300万美金。

　　
而当初三个老板给我承诺的股权，却始终没有了下文，我当时年纪小，脸皮也薄，想着是不是老板忘记了，或者想等到年终给我个惊喜？

　　
但我还是太天真了，公司融到资金后，也不差钱了，轻轻松松就招了一个技术大牛，立马我在团队里，就显得一无是处。

　　
更没脸去要股权了，于是便主动提出了辞职。

　　
现在想想，自己当初不应该走，就赖在那，逼着老板给我股权，实在不行我就告他。

　　
哈哈，还是太年轻，希望以后的年轻人能脸皮厚点，该要的东西必须拿到，该签协议的必须签协议，别像我一样，哑巴吃黄连。

　　
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