面试行政助理英文自我介绍 小编:晓荧 276阅读 2020.03.14 范文一：
My name is xx and I graduated from Shandong University with a xx major. During his studies, he achieved outstanding academic performance and won the third prize of the National College Student English Contest. I am cheerful, stable, honest and trustworthy, have a strong sense of teamwork and a sense of collective honor; I am strict with myself and diligent in my life. My Chinese input rate is more than 80 words per minute; and I have obtained a National English Certificate of Level 4 for college students. In the work during the internship, you can use the knowledge you have learned to read, write, and read. Be proficient in using various functions of MicrosofOffice (such as Word, Excel, Powerpoint, etc.) for efficient office daily work.
范文二：
Good afternoon, examiners, thank you very much for giving me this interview. My name is xxx and I am a fresh graduate this year. Both undergraduate and master degree are graduated from xx university xxx major. I have strong professionalism and strong comprehensive ability. Although my major is xxx, in addition to the related theoretical works of Marxism, we also learned related theoretical knowledge of management, psychology and law. Strong comprehensive ability, basically able to serve the position of administrative personnel assistant.
个人简历模板 个人简历 简历模板 最新简历 网站地图 个人简历 简历模板 简历模板下载 简历表格 简历封面 英文简历 简历技巧 简历制作 求职信 自荐信 自我鉴定 面试技巧 校徽 个人简历模板网 >简历技巧 > 人事经理简历模板 人事经理简历模板 时间：2016-07-06 来源： 点击：0 姓名： 叶女士 性别： 女
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
户籍： 广东-东莞 年龄： 28
现所在地： 广东-东莞 身高： 163cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管
行政/人事类-行政经理/主管
经营/管理类-总经理助理
寻求职位：
待遇要求： 可面议
最快到岗： 随时到岗
教育经历
2004-03 ～ 2007-01 中央广播电视大学 广告学 大专
1999-09 ～ 2003-07 广东省电子技术学校 计算机 中专
培训经历
2009-11 ～ 2009-11 东莞**学校 安全主任 安全主任资格证
工作经验至今9年0月工作经验，曾在3家公司工作
***公司名称 (2010-03 ～ 2011-10)
公司性质： 民营企业 行业类别： 办公设备、文化体育休闲用品
担任职位： 人力资源经理 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
一、前期负责营销公司的人力资源管理工作，任营销人事经理一职：
1、负责人事管理工作：各部门及各省人员编制控制、人员招聘、培训、绩效管理、薪资核算及分析、员工关系;
2、负责行政管理工作：办公用品管理、外派车管理、出差人员酒店/机票预订等行政事务;
3、配合市场部完成驻外人员培训大会(约300人会议)，主要负责驻外人员的衣食住行、会场布置、人事制度培训及担当大会主持;
4、由于营销公司在2010年中快速扩大，由原来约100人迅速扩大至少300人，人事制度均需完善，期间完善了：人员招聘管理规定、人员异动管理规定、人员离职管理规定、销售人员绩效考核方案、内勤人员绩效考核方案等。
后期因工作表现得到领导认同，接管工厂的人事行政管理工作：
1、策划、组织、执行各类文娱活动：年度联欢晚会(尾牙)(在影剧院举行)、员工生日会、月度团队活动;
2、参与薪酬结构改革，逐步执行绩效考核制;
3、加强食堂与宿舍管理;
4、升级人力资源系统软件，督导系统搭建、测试、验收等环节，从而精减人力;
离职原因： 个人发展
***公司名称 (2008-01 ～ 2009-12)
公司性质： 外资企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述：
1、在任职期间，重组整个人事/行政部门，主要负责：员工招聘管理、人事档案管理、
员工培训管理、后勤管理、社保福利管理、员工关系管理、薪酬管理、绩效考核管理、
行政制度编制管理、异常事件处理等;
2、带领整个团队及全公司配合部门通过各大客户、ISO的验厂：wal-mart、costco、
宜家等，wal-mart还是以绿灯通过;
3、领导团队将原本人手化的档案管理，改为ERP系统管理;
4、领导团队转换稳定的考勤系统，稳定地通过客户验厂;
5、通过管理，有效将工伤率降低50%;
6、善长处理劳资关系，熟悉及善于规避劳动法;
7、人性化管理，企业文化建设，深得员工信任;
离职原因： 照顾家人
***公司名称 (2003-03 ～ 2007-07)
公司性质： 私营企业 行业类别： 通信、电信运营、增值服务
担任职位： 岗位类别： 客户服务经理
工作描述： *2年行政事务工作经验，负责全公司社保、劳动关系资料整理及手续办理，每月考勤资料整理及总结;
*3年从事IT服务行业服务及管理工作，对于企业的市场营销、内部管理，企划均有实际操作经验。同时有2年项目策划工作， 对项目的洽谈、起案、投标、执行、监控、总结都有着丰富的实际操作经验，近期操作的项目有：广州本田CITY精英选拔赛无线支持部分、中国移动广州分公司无线会务系统搭建及维护、昌河铃木LADY新车上市发布会无线支持部分等等，并且非常熟悉移动增值服务(SP)行业的经营发展理念，对于此类产品的策划、推广、运营具有实际操作经验，有较强的社会交际能力,与运营商关系友好。
离职原因： 生BB
***公司名称 (2002-07 ～ 2002-10)
公司性质： 股份制企业 行业类别： 通讯、电信、网络设备
担任职位： 岗位类别： 仓库管理员
工作描述： 公司规模：上市公司
负责将产品入库出库管理工作。
离职原因： 回校继续读书
技能专长
专业职称： 计算机办公软件应用
计算机水平： 中级
计算机详细技能：
技能专长： 熟读劳动法，对处理劳资问题有丰富的经验;
擅长策划、组织、执行各类文娱活动：年度联欢晚会、员工生日会、户外活动、月度团队活动等;
精通EXCEL各函数，使用EXCEL设计报表，从而简化数据分析工作;
具有丰富的人事行政管理经验;
有项目策划、执行、管理、跟踪、总结经验;
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平： 口语一般
英语： 一般
求职意向
发展方向： 1、意求东莞石碣范围，具有一定规模的正规企业，最好是五日制工作制;
2、具有人性化管理;
3、使用数据化分析，有针对性地解决问题。
*有着丰富的人事行政管理经验;
*专业的项目策划、执行、管理、跟踪的市场营销能力，有独立处理项目的经验;
*希望能配合企业从中尽情地发挥所长，在不断学习的过程中为企业尽一份绵力。
其他要求：
自身情况
自我评价： *3年的人事行政管理工作经历;
1、熟读劳动法，对处理劳资问题有丰富的经验;
2、擅长策划、组织、执行、督导各类文娱活动：年度联欢晚会、员工生日会、户外活动、月度团队活动等;
3、精通EXCEL各函数，使用EXCEL设计报表，从而简化数据分析工作;
4、精通客户验厂、ISO审核要求，并可独立带领团队通过审核;
5、处理社保工伤案件，考勤系统完善，行政资料的妥善存储、人才招聘(普工类)、后勤管理等行政事务;
6、读新劳动法，善于运用合法的手段处理劳资关系，有较强的团队改善能力，实操应变能力强。
7、独立草拟《员工手册》、《人事制度》、《后勤制度》、《培训制度》、《工伤管理制度》等等。
8、作严谨自律，强调团队合作精神，深得民心，敢于迎接挑战;
*3年从事IT服务行业服务及管理工作，对于企业的市场营销、内部管理(包括人事)，企划均有丰富的实际操作经验;
*精通办公室软件的操作(尤其精通EXECL)，有深厚的计算机软/硬件专业知识及操作能力;
*精通现代企业人事行政管理并具有人事行政管理经验;
保育员笔试选择题10例 小编:嘉怡 102阅读 2020.04.01 1. 影响儿童体格生长的最主要因素是（ D ）
A.营养与教育 B.环境与保健 C.遗传与营养 D.活动量与睡眠
2.幼儿挑食的生理原因是（ C ）
A.饭菜不好 B.幼儿园环境不好 C.体内缺锌、钙等微量元素 D.运动量小
3.已有研究指出，口头言语发展的关键期是 （A ）
A.2岁 B.4岁 C.6岁 D.8岁
4．保教人员的教育专业素养除要求具有先进的教育理念，良好的教育能力，还要求具有一定的（A ）
A．研究能力 B.学习能力 C.管理能力 D.交往能力
5、体格锻炼的意义，下列哪项是正确的（ D ）
A.增强体质，提高抗病能力 B.促进生长发育 C.使小儿神经精神得到发展 D.以上都对
6、电击伤，下列哪项是错误的（ D ）
A.立即脱离电源 B.立即关闭电源 C.用木棒等非导电物将电源分离 D.雷雨可在树下、高层建筑下避雨
7、食物中毒的预防，下列哪项是错误的（E ）
A.加强食品卫生、饮食卫生，做好食品验收 B.生熟食品分开存放和加工 C.不吃腐烂变质食物，不吃剩饭菜 D.外购食物要加热再吃 E.以上都对
8、预防以外事故发生的措施下列哪项是正确的（E ）
A.保教人员带小儿外出游玩应点清人数 B.托幼机构门窗有插销和栏杆 C.剪子刀针等必须放在有锁抽屉里 D.热水瓶、热汤盆等放在小儿拿不到的地方 E以上都对
9、儿童整理物品应做到（A）
A、将物品玩具归还原位 B、将物品随意摆放 C、将各类物品集中摆放 D、不用将所用物品或玩具摆放回原处
10、幼儿一日生活活动主要有（ D ）
A、学习 B、游戏 C、户外活动 D、进餐、午睡、入厕
