总是羡慕别人升职快吗？想了解他们升职快的秘诀吗？其实他们升职快是因为他们都做到了这些！赶紧跟着面试网小编一起学起来吧！
1、职业目标清晰。
升职快的人都有清晰的职业发展目标，他们知道自己应该往哪里走，所以他们总能找到正确的道路。而不职场人没有准确的目标，他们经常因为工作中的困难、职业倦怠而盲目跳槽，到头来自己的工作经验没有得到增加反而浪费了时间。职业场生涯的前三年是锻炼能力、积累经验的时候，如果不能明确自己的目标就会成为一个碌碌无为的打工者。
2、有足够的“亮剑”资本。
有些职场人你不能说他没有职业发展目标，他们对于自己的理想工作有很大的报负，想要在多少年之内做到某个职位，未来从事的行业应该是什么工作。但是他们的能力远远达不到自己理想的工作岗位的要求，即使碰到了这样的机会也抓不住。小编认为，应该多看一些对职业有帮助的书籍提高自己的内在修养，通过参加培训班给自己充电也是中好方法，总之让自己有足够的资本磁能随时亮剑！
3、保持“空杯心态”。
一些出身名校的毕业生，对自己的出身有着让人难以置信的骄傲，他们总是在工作中吹嘘自己的能力。他们的标准语句就是：我的能力本来有更好的工作机会，知识因为某些原因才不得已选择这里。
佛学有一个用在这合理非常合适的故事，那就是空陪心态。无论从事什么样的工作都应该有正确的心态，既然你从事该职业就说明你在这方面还需要更多的提升，不要总觉得自己的能力高从事这个工作是屈就了自己，这样的心态工作的人永远不会有成长。
4、遵守游戏规则。
要明白在你没有能力制造游戏规则的时候，你就只有屈从和离开这两种选择。不要觉得老板定下的规矩不公平，抱怨不能该变游戏规则，需要提醒的是，如果你不能接受游戏规则，你的背后还有成千上万的人等着接受。中国最不缺的就是劳动力，所以作为员工，就只有遵守规则。
5、时刻做好准备。
不要等机会来的时候才知道要准备，机会不等人。平时花费自己一部分工资用来给自己投资，你会有意想不到的收获。所有想要升职加薪的职场人都在抱怨，为什么我的努力总是得不到收获？面试网小编认为，在职场上光靠努力是不够的，重要的是努力的结果而不是过程，老板要的是你给他带来利益而不是你想要给他带来利益。你需要明白的是，职场上机会只有一次，如果这次你没有抓住就不会有下次。傻乎乎只知道努力的你应该明白这些职场定律！
职场定律一：不用努力就能把工作做好的，才是精英。你整天都在努力忙的焦头烂额，生病了也要坚持工作不敢懈怠，这样是不是够努力？但是你的工作效率始终不高，尽管你的付出百分之百，但是收获连百分之五十都不到，即使在别的同事严重你跟努力了，但是领导不会时时刻刻看着你。他要的是结果，既然你那么努力为什么结果没有成绩，这很难让人想象你真的在努力。同样是一个岗位，你的对手每天轻轻松松上班，还有时间喝咖啡看杂志，从来不加班、请假次数也不少，但是最后他的成绩就是比你高，你要说他努力了，但是他确实不如你工作拼命，你要说他没努力，但是他的成绩在哪里。对此只能安慰自己说：“也许是我努力的还不够，是我努力的方向不对”
职场定律二：努不努力不是你说了算。努力不是自己说出来的，而是别人给你的评价，你一定也会觉得整天在你面前说自己很帅的同事非常自恋吧。所以，你努力不努力不是自己说了算的。
失败的人的话在别人眼中都是在给自己找借口，只有成功人的话才会成为经典。就像是你拎着装满水的水桶爬楼梯，而你的对手则是拎着同样重的水桶做电梯，虽然你比他更幸苦结果都是在做无用功，职场就是这么残酷。
职业发展平台对一个人的成功影响非常大，平台就像是你的发动机，如果你的发动机还是老式的不但速度不快还会造成很大噪音和污染；而相反如果你的发动机是最新的全自动的，那么你跑起来是不是就快多了而且一路平坦也不会有噪音和污染。
职场上的人际关系非常复杂，即使是你讨厌的人也不能像平时那样对对方不理不睬的。而且职场上还存在上下级关系、同事合作、竞争关系等复杂的因素，处理起来就更难办了。职业发展的一个因素就是强大的群众基础，如果你空有才华结果却得罪了公司里的某个重要的人，那么接下来等待你的即使漫长而煎熬的“小动作”考验。职场禁忌通俗地将就是职场上的潜规则，不管是职场人际关系、职场称呼礼仪、沟通用语甚至是开会时的座位位置都存在潜规则。对这些不了解的人很容易就触犯潜规则，最后遭到排挤，职业发展自然就不能好好发展。
在公司里你的上司、老板都是你的老师，俗话说“师傅领进门修行在个人”，如果总是将发展到决定因素放在别人身上这样的人永远不会成功。你掌握的技能程度、水平高底都是由你自己决定的，只有端正态度才能更好地接收老师给你的东西。
电信 2021 计算机(模拟题)面试题 小编:管理员 307阅读 2021.10.10 第1题： 一 基础题：
1 智力题
1.1有A、B、C、D四个人，要在夜里过一座桥。他们通过这座桥分别需要耗时1、2、5、10分钟，只有一支手电，并且同时最多只能两个人一起过桥。请问，如何安排，能够在17分钟内这四个人都过桥？
1.2 1-20的两个数把和告诉A,积告诉B，A说不知道是多少， B也说不知道，这时A说我知道了，B接着说我也知道了，问这两个数是多少？
1.3 爸爸,妈妈,妹妹,小强,至少两个人同一生肖的概率是多少?
1.4 某人去玩具店买小熊，单价30元. 付给玩具店老板100元 玩具店老板没零钱, 去水果店换了100元零钱回来找给那人70元. 那人走后, 水果店老板找到玩具店老板说刚才的100元是假币,玩具店老板赔偿了水果店老板100元 问：玩具店老板损失了多少钱?
1；1.1答案：A B -->2 mins
1 mins <-- A
C D -->10 mins
2 mins <-- B
A B --> 2 mins
一共 2 ＋ 1 ＋ 10 ＋ 2 ＋ 2 ＝ 17 mins
1.2答案：2和3
1.3 1-12*11*10*9/12*12*12*12 = 1-55/96 = 41/96
1.4 答案： 70＋小熊的进价
第2题：
2 请定义一个宏，比较两个数a、b的大小，不能使用大于、小于、if语句
3 计算 a^b << 2
4 如何输出源文件的标题和目前执行行的行数？
5 a[3][4]哪个不能表示 a[1][1]: *(a[0][0]+5) *(*(a+1)+1) *(a[1]+1) *(a[0][0]+4)
6 fun((exp1,exp2),(exp3,exp4,exp5))有几个实参？
2 答案：#define max(a,b) ((((long)((a)-(b)))0x80000000)?b:a)
若a > b ,则a-b的二进制最高位为0，与上任何数还是0，所以大数为a；
否则，a-b为负数，二进制最高位为1，与上0x80000000（最高位为1其他为0）之后为1，
所以此时的大数为b.
3 答案：运算符优先级：括号，下标，->和.(成员)最高；单目的比双目的高； 算术双目的比其他双目的高； 位运算 高于 关系运算；关系运算 高于 按位运算（与，或，异或）； 按位运算 高于 逻辑运算； 三目的只有一个 条件运算，低于逻辑运算；赋值运算仅比 , （顺序运算）高。在此题中，位左移<< 优先级高于 按位异或^,所以b先左移两位（相当于乘以4），再与a异或。例如： 当 a = 6； b = 4 时； 则 a^b<<2 = 22
4答案： printf(The file name: %dn, __FILE__);
printf(The current line No:%dn, __LINE__);
ANSI C标准预定义宏:
__LINE____FILE__
__DATE__
__TIME__
__STDC__ 当要求程序严格遵循ANSI C标准时该标识符被赋值为1__cplusplus__ 当编写C++程序时该标识符被定义
5答案: *(*(a+1)+1);a是数组的首地址，a+1相当于a[0][1], *(a+1)=a[0][1],则*(*(a+1)+1)= *(a[0][1] + 1) =/= a[1][1]
6 答案：两个。
形式参数：在声明和定义函数时，写在函数名后的括号中的参数。
实参是调用参数中的变量，形参是被调用函数中的变量。
第3题：
7. 希尔 冒泡 快速 插入 哪个平均速度最快？
8. enum的声明方式
9. 频繁的插入删除操作使用什么结构比较合适，链表还是数组？
10. *p=NULL *p=new char[100] sizeof(p)各为多少？
11. 顺序查找的平均时间
7.答案：快速排序；快速排序、归并排序和基数排序在不同情况下都是最快最有用的。
8.答案：enum 枚举类型名 {枚举常量1，枚举常量2，... 枚举常量n};
For example:
enum weekday { sunday, monday, tuesday, wednesday, thursday, friday, saturday};
enum weekday week_day;//week_day 就是一个枚举类型变量
9.答案：链表
10. 答案：都为4。因为都是指针类型，所占存储空间必然为4。
11.答案：(1+2+3+...+n)/n = (n+1)/2
第4题： 12. for(i=0,sum=0; i<10; ++i,sum+=i);的运行结果
13. 不能做switch()的参数类型是
14.不使用其他变量，交换两个整型a，b的值
15. 写出float x 与“零值”比较的if语句。
16. 两个数相乘，小数点后位数没有限制，请写一个高精度算法
12. 答案：sum = 55
13.答案：switch的参数不能为浮点型。
14.答案：x = x+y; y = x-y; x = x-y
15. if(x>=0.000001 x<=-0.000001)（x不为0的比较）
float: 6位精度 double: 16位精度
16.
第5题：
二、数据库
1. 有个表tableQQ，有整型的ID项和字符类型的Nickname项，这两个项都不允许为空
(1)写出建立该表的SQL语句
(2)找出Nickname为QQ的用户，按ID降序排列的SQL语句
(3)写出删除ID为1234用户记录的SQL语句
(4)写出添加ID为5555，Nickname为1234的SQL语句
1
(1) CREATE TABLE tableQQ (
ID NUMBER(12) NOT NULL,
Nickname Varchar2(30) NOT NULL)；
(2) select * from tableQQ where Nickname = QQ order by ID desc;
(3) delete from tableQQ where >
(4) insert into tableQQ values(5555,1234);//删除表
(5)drop table tableQQ;
第6题：
2. 有关系 s(sno,sname) c(cno,cname) sc(sno,cno,grade)
(1)问上课程 db的学生
(2)成绩最高的学生号
(3) 每科大于90分的人数
第7题： 三、操作系统 网络
1. 描述实时系统的基本特性
2. Internet采用哪种网络协议？该协议的主要层次结构？
3. Internet物理地址和IP地址转换采用什么协议？
4. IP地址的编码分为哪俩部分？
1. 答案：在特定时间内完成特定的任务，实时性与可靠性。
2. 答案：TCP/IP协议。应用层、传输层、网络层、数据链路层和物理层。
3. 答案：地址解析协议ARP address resolution protocol
4. 答案：网络号和主机号。不过是要和“子网掩码”按位与上之后才能区分哪些是网络位哪些是主机位。
行政专员面试求职信600字 小编:晓荧 98阅读 2020.03.12 范文一：
尊敬的领导：
您好！
首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的求职信，为我开启一扇希望之门。我叫XXX，是一名XXXX的学生。借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求真诚的推荐自己。
在几年的学习生活中我很好的掌握了专业知识，学习成绩良好。我热爱XX专业，在校期间，学习了XXXX等知识，各方面都有一定的工作能力及组织协调能力，具有较强的责任心，能够吃苦耐劳，诚实、守信、敬业。我有很强的动手能力，并且脚踏实地努力的办好每一件事。
毕业后，我在XXXX工作。在单位主要负责XXXX工作。在工作中，我积极完成领导安排的各项工作，与同事和谐相处。在这工作的一年中，我将学校学到的知识更好的运用到了实际中，学以致用，将理论与实践更好的结合在了一起。
本着检验自我、锻炼自我、展现自我的目的，我来了。也许我并不完美，但我很自信：给我一次机会，我会尽我最大的努力让你满意。我将以自己的青春和智慧无悔地奉献给贵单位。“敢于创新，勇于开拓”是我执著的追求。“天道酬勤”是我的人生信念。
最后，祝贵单位事业更上一层楼！全体员工健康进步！
此致
敬礼! .
求职人：xxx 20xx年x月xx日 范文二：
尊敬的经理：
您好!感谢您在百忙之中拔冗阅读我的求职信!
我叫xxx，xx学校xx专业的毕业生，我希望能与贵单位的同事们携手并肩，共扬希望之帆，共创事业辉煌。为了立足社会，为了自己的事业成功，大学生活中我不断努力学习，不论是理论课，还是实践课，都取得了较好的成绩。在这期间，我顺利通过大学英语六级考试，专业成绩排名班上前五。因为想要从事报检员一职，我努力学习，取得了报检员资格证书，我熟悉进岀口报检相关知识和流程。
课余时间我积极的学习待人待物，暑假的时候打些暑假工，通过自己不断的努力和实践，我已具备优秀的个人素质，过硬的工作作风，较强的自学和适应能力，良好的沟通和协调能力，这使我对未来的工作充满了信心和期望。
我恳请贵单位给我一个机会，让我有幸成为你们中的一员，我将以百倍的热情和勤奋踏实的工作来回报您的知遇之恩!
此致
敬礼！
求职者: xxx 20xx年x月x日
