行政助理面试经验 小编:晓荧 232阅读 2020.03.14 经验一:
先进行下自我介绍,把自己的经历概括下,为什么要选择合硕,以前的工作为什么离职,以前的工作中遇到的最大的困难是是什么,如何解决得,未来的职业规划是什么。
二面是CD面试,会聊的多一点,彼此沟通,没有什么问题。
面试过程比较轻松愉快,面试官主要看你的逻辑、表达能力,够不够自信等等。互相选择,不要太紧张。
面试官问的面试题:
1、首先,请您做下自我介绍?
2、平时有哪些爱好、特长?
3、在学校担任过什么职务,从中学到了什么?
4、假如顺利通过面试,给自己一个3年的工作规划?
5、工作中遇到困难或压力,会如何处理?
6、对公司以及以后的工作有哪些期许?
经验二:
进去登记一下就开始做题。两个小时,4个题目,英语问答题。第一个是根据公司的一个前员工得埃博拉的事件,写一个notice,内容是安抚各位员工并且建议与该员工接触过的员工去医院检查,公司报销。第二题是上司要你写一份通知面试的邮件,中文写。第三题根据上司的便签写信函,第四题是阅读一篇关于公司的负面新闻,上司要求你根据新闻和公司内部人士的调查,给他一个report。
面试官问的面试题:
1、有没有考研或者出国意向?
2、专业不对口,为什么会想做人力资源这方面的实习?
3、为什么不考虑我们另一个部门的招聘(产品方面的)
4、有没有想过自己的未来发展?职业规划?会不会考虑调到别的部门?
5、知不知道部门具体要做什么?
6、能否接受偶尔加班?
7、我们是想招聘培管生,整个实习可能要6个月,做得好可以转正,可能需要你的一个长做的承诺
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可能简历中提到一些证书,但是你也不需要提供复印件在简历里面,如果他需要查看,你可以当场给他查看原件,或面试时提供。
简历中的第一页是最重要的,你的一些重要信息都在要简历的第一页中出现,最好还是在上半部分出现,如果打第一页能打动招聘者,那么他就肯定会查看第二页,否则你的简历就可能会被扔掉。如果你是有工作经验的求职者,那么你第一页应该需要出现的就是你的工作经历及工作成绩等内容,如果可以的话,个人能力介绍也可以写出来,而教育经历及培训经历反而可以放在第二页出现。作为毕业生的求职者,第一页应该要出现的内容,显示是专业课程的介绍、个人能力、取得的荣誉、及英文与计算机水平等信息,这一些都是招聘者比较感兴趣的内容,因为能反映出你的一些能力水平。
最后在这里需要提示各位毕业生,简历封面、求职信、专业介绍、学校介绍、各类证书复印件,等都不需要在简历中出现了,以免影响招聘者查看你的简历。
保育员通用自我介绍模板 小编:嘉怡 1224阅读 2020.04.02 尊敬的园长,您好! 我叫xxx,毕业于幼教专业。我对幼教这个职业具有一定的专业基础,而且我在思想上对幼儿教育学也有一定的理解和自己的一些新的想法。所以我相信,我有能力做好这一职业,我希望园领导能够给我一次证明自我的机会。
在校期间,我所学习的教育学与心理学的成绩都非常突出,并且我具有普通话二级甲等证书。我认为这些也是 对幼教这一行业的基础。在思想上,我对现代幼儿教育方法也有一些自己的想法。
我自身也有很多的不足,我缺乏工作经验,专业不对位。这些我都能够清楚的看待,我相信我具有坚定的意志,对于自身的不足,我会通 过不懈的努力和在工作中的锻炼、学习来弥补,从而提高自身能力不断完善自我。对于传统教育的改革,虽然我不会起到关键性的作用,但我也希望能贡献出自己的 一份力量,因为我怀揣着对幼教事业的理想。
最后,我真诚的希望园领导能够给我一次实现理想的机会,我相信我最后能否胜任保育员这一职业靠的是实力而不是运气。同样,我也会为园里做出我最大的贡献。