2021年元旦放假安排表 小编:啊南 66阅读 2021.03.18

　　   元旦假期马上就要到了。国家统计局和国家旅游局之前公布的数据显示，10月1日至7日国庆黄金周期间，全国共接待游客4.28亿人次，虽说如此，很多人还是选择了宅在家观望，恐防黄金周外出看人数的囧况。不过小编提醒各位爱玩人士，元旦假期还是可以外出观光游玩的，下面小编为您介绍2021年的元旦放假安排时间表。

　　   2021年元旦放假安排：1月1日放假1天。。

　　   详看下图：

　　   元旦加班费法律依据：

　　   《劳动法》第四十四条规定，下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

　　   (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

　　   (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

　　   (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

　　   劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：

　　   (一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;

　　   (二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;

　　   (三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。

　　男性陪产假有多少?福利好吗? 小编:啊南 43阅读 2021.03.17   陪产假在不少省份的人口与计划生育条例中被称为陪护假，主要是合法的夫妻中，女方享受产假期间，男方也享有一定期限的陪产假。那么大家知道男性陪产假有多少？福利好吗？接下来小编为您整理了相关资料，希望能够帮助到大家哦。

　　   男性陪产假有多少？福利好吗？   每个省《计划生育条例》的规定都不尽相同。若当男性25周岁、女性23周岁以上初婚的为晚婚；已婚妇女晚婚后或24周岁以上生育第一个子女的为晚育。他们都能享受到一下优待，如国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的，其婚假为30天；实行晚婚的，其产假为105天，并给男方护理假15天。而育龄夫妻系城镇居民，领取了《独生子女父母光荣证》的，在产假期满前领证的，女方产假能增加50天，并给男方增加护理假5天。

　　   当然了，陪产假还是得给工资的。据了解，若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则有用人单位向相关部门申请；陪产假期件工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付，若职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额。此外，若用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。以广东省为例，根据《广东省人口与计划生育条例》睇三十七条，本省户籍独生子女父母，由当地人民政府发给独生子女父母光荣证，享受以下优待奖励补助：产妇出享受国家规定的产假外，增加35日的产假；男方享受10日的看护假；产假、看护假期间，会照发工资，不会影响福利待遇和全勤评奖。

　　   相较之下，香港男士侍产假是在职香港男性的法定劳工假期。与内地不同的是，男性雇员只需向雇主展示香港出生登记证明书，证明为初生婴儿之父亲，即可申请在婴孩出生前4周或出生后10周内，最多能享受3日男士侍产假及支出4/5的薪酬。2021年，香港行政长官林郑月娥发布的施政报告中，宣布初步建议将男士侍产假的日数由现时3天增至5天。

　　   事实上，许多西方国家都早已实行陪产假。根据国际劳工组织数据显示，全球共有70个国家为男士提供带薪陪产假期。虽然陪产假或将加大企业的用工成本，会牵扯到个人、单位乃至政府部门的利益均衡问题，智能部门在逐步推行的过程中，因适当加大政府投入，减轻因此增加的企业负担，做好反馈，听取各方建议，全面建立、完善相关政策。

　　   法律规定：

　　   《广东省职工生育保险规定》第十六条第二款规定：“不符合前款规定的假期期间，包括职工依照计划生育法律、法规规定享受奖励增加的产假或者看护假期间，由用人单位按照规定发放工资，职工不享受生育津贴。”